
Compétences visées/ Objectifs de la formation
Etre capable de :
- Préparer et animer des actions de formation collectives en intégrant des environnements numériques
Public concerné
Consultant-formateur, formateur occasionnel, formateur interne
Pré-requis
Avoir une expérience dans l’animation de formation pour un public adultes.
Accessibilité aux personnes handicapées
- Les personnes en situation de handicap peuvent avoir des besoins spécifiques pour suivre la formation. N’hésitez pas à nous contacter pour en discuter.
Contenu de la formation
Les différents thèmes cités ci-dessous seront étudiés tout au long de la formation à travers des mises en situation réelles.
- La progression pédagogique d’une action de formation
- Le scénario pédagogique d’une séquence de formation intégrant différentes modalités pédagogiques
- Les activités d’apprentissage et les ressources pédagogiques d’une séquence en prenant en compte l’environnement numérique
- L’animation en présentiel ou à distance
- L’évaluation des acquis de formation des apprenants
- Cadre règlementaire et la démarche de responsabilité sociale, environnementale et professionnelle
- Veille métiers
- Préparation à l’épreuve
Modalités pédagogiques
En présentiel
A distance
En situation de travail
Effectifs
Individuel
Interentreprise en présentiel minimum : 4 maximum : 8 – à distance minimum : 4 maximum : 6
Intra-entreprise en présentiel minimum : 1 maximum : 8 – à distance minimum : 1 maximum : 6
Méthodes pédagogiques
Formation – action par approche systémique
- A partir de mises en situation adaptées et spécifiques au métier et au contexte professionnel, sont abordées les différents contenus. Cette démarche construite sur l’activité réelle et l’expérience, favorise l’activité des participants, l’acquisition des savoirs, leur appropriation et évite les contenus trop théoriques. Les apports théoriques se font à partir du débriefing.
- Cette méthode pédagogique répond particulièrement bien à l’apprentissage des adultes. Elle s’applique en formation groupe comme en formation individuelle.
Moyens pédagogiques
Support de formation remis au stagiaire
En présentiel : Salle de formation chauffée ou climatisée, équipée de vidéoprojecteur, paperbord, d’accès wifi.
A distance : Outil de visioconférence, sécurisé Zoom
Stage en entreprise possible
Equipements nécessaires pour suivre la formation : ordinateur avec connexion internet.
Encadrement pédagogique
Professionnels de la formation : formateur.trices, coordinateur.trices pédagogiques, assistant.es de formation, conseiller.es en formation, référent.e handicap…
Coordination pédagogique et référente handicap
Magali Doury – magali.doury@d-cisif.fr
Assistance administrative, technique et référente handicap
Julie Denat – julie.denat@d-cisif.fr
Evaluation des acquis
Evaluation continue. Elle est constructive et permet au stagiaire de visualiser sa progression. Elle est complétée par la formatrice et le participant au cours des phases applicatives.
Evaluation certificative finale : Présentation orale devant le jury d’évaluation d’un dossier projet préparé en vue de l’épreuve.
Reconnaissance
Attestation de formation
Certificat de Compétences Professionnelles Préparer et animer des actions de formation collectives en intégrant des environnements numériques CCP1 Formateur Professionnel d’adultes – Organisme certificateur : Ministère de l’Emploi, de la Formation et de l’Insertion – Centre Examen : AFPA Balma
Evaluation de satisfaction
Elle permet d’améliorer les futures formations.
- En fin de formation : Elle comporte un questionnaire à remplir par chaque participant et un tour de table pour permettre à chacun de s’exprimer.
- A 3 mois ou après application en entreprise : Elle comporte un questionnaire qui est complété en direct lors d’un entretien entre le participant et la formatrice.
V01 – 04/01/2021
Durée
Durée variable en fonction du positionnement
Référence : 50 heures minimum
Conditions d’accès à la formation
Délai : 3 mois à 1 semaine avant le démarrage de la formation dans la limite des effectifs indiqués.
Voir Conditions Générales de Vente
Positionnement : Etude du dossier de candidature complété, des pré-requis et de l’entretien préalable à l’entrée en formation. Ce dernier permet de connaitre le stagiaire, son environnement professionnel, sa fonction, ses attentes, son parcours et son expérience en lien avec la formation.
Tarifs (net de taxes)
Inter-entreprise : 15€/heure*Nombre d’heures évaluées
Individuel ou Intra-entreprise, sur-mesure : Nous contacter
Calendrier
Nous contacter
Lieu de formation
La formation interentreprise se déroule à Toulouse.
- La salle de formation louée est accessible en transport en commun, en voiture et dispose d’un parking. Un restaurant se situe sur place pour déjeuner le midi et le soir. Un espace détente permet de consommer des boissons froides ou chaudes lors des pauses. Des hôtels se situent à proximité.
- La salle de formation, les sanitaires, le restaurant sont sans souci accessibles aux personnes à mobilité réduite. 2 places de parking leur sont réservées.
La formation intraentreprise se fait prioritairement dans l’entreprise. Les conditions d’accueil de la formation seront validées en amont.
Contact
Valérie RUCKLY
05 32 09 60 52
contact@d-cisif.fr
D-CISIF SAS • 42 rue Louise Semon 31270 Frouzins
N°SIRET : 852 199 728 00019 – N° Déclaration Activité : 76310967031
Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’Etat.